新加坡人力部（MOM）的 S Pass 官方页面以明确措辞列明一项保险义务：雇主必须为 S Pass 持有者提供医疗保险。第二项与健康相关的义务——初级保健计划（PCP）——适用于特定群体。本文末尾援引的页面列明了这些义务及相关准证条件，但未公布任何保障额度。本文说明这些页面要求什么、留有哪些空白，以及投保前应做的核对。
医疗保险要求
《S Pass 关键事实》Key facts on S Pass 页面将医疗保险列为一项准证事实：雇主必须为 S Pass 持有者提供医疗保险。这是该页面对该项义务的完整表述。
同一页面的准证流程地图按先后次序安排该步骤。候选人在抵达后，你为其每名准证持有者购买医疗保险，并在线上提交保险资料。随后准证获签发，你收到通知信，列明是否须办理登记。若须登记，你为候选人预约指纹与照片采集。登记或文件核实后 4 个工作日，准证卡寄送至所填地址。
MOM 为 S Pass 设有专门的医疗保险页面：mom.gov.sg/passes-and-permits/s-pass/medical-insurance。投保前应先阅读该页面，因为 MOM 在此列明该项要求的细节。
援引页面未公布的内容
资料来源一节所列的三份官方页面列明了保险义务，但未公布任何保障数字。它们未给出年度住院限额、门诊津贴、遣返金额、核准承保人名单，亦未规定能否从薪金中扣取保费。
在其他地方看到的任何具体保障数字，均视为未经这些页面核实。投保或续保前，请直接在 MOM 的医疗保险页面核实该数字。此步骤是建议，并非 MOM 的规定。
初级保健计划（PCP）：谁必须购买
初级保健计划（PCP）是一项范围明确的独立义务。在收到原则批准（IPA）或续签信后，你须为符合以下任一条件的工人购买 PCP：
- 入住可容纳 7 名或以上工人的宿舍，或
- 从事 CMP 行业——建筑业、海事业船厂及流程业。
在 S Pass 签发或续签前，你须在 myMOM Portal 申报已购买 PCP。关键事实页面所列措辞下，这两类群体以外的工人不受 PCP 规定约束。
准证背后的资格条件
保险义务叠加于资格要求之上。《S Pass 资格》Eligibility for S Pass 页面要求：在新加坡有工作录用，且固定月薪可媲美本地副专业人员与技术人员（APT）劳动力中按年龄划分的前三分之一。
现行最低合格月薪，除金融业外的所有行业：S$3,300，随年龄由 23 岁起递增，至 45 岁及以上为 S$4,800。金融业：S$3,800，至 45 岁及以上递增至 S$5,650。自 2027 年 1 月 1 日起提交的新申请，以及 2028 年 1 月 1 日起到期的准证续签，下限调至 S$3,600（45 岁及以上最高 S$5,100），金融业调至 S$4,000（45 岁及以上最高 S$5,650）。
申报学历属自愿。若你选择申报，须负责确保该学历真实，且由申请表下拉清单中的认可机构颁发。
MOM 建议雇主在申请前使用自我评估工具（SAT）。若 SAT 显示候选人不符合资格，MOM 表示不应申请，因为申请将被拒。若 SAT 显示候选人符合资格，MOM 称候选人获发准证的概率约为 90%。
准证期限：首次申请人最长 2 年，续签最长 3 年。核发的期限受护照有效期限制——准证有效期最长至护照到期前 1 个月。固定月薪至少 S$6,000 的准证持有者，可为其配偶与子女申请家属准证（DP）；雇主可与 S Pass 申请一并提出，或日后另行申请。
配额与人头税：保险之外的成本条件
《S Pass 配额与人头税要求》S Pass quota and levy requirements 页面设定两项限制，你须与保费一并计入成本。
依赖率上限（DRC）将外籍工人占整体劳动力的比例封顶：建筑业与流程业 83.3%、海事业船厂 75%、制造业 60%、服务业 35%。在此之上，S Pass 持有者本身受限：服务业占整体劳动力 10%，建筑业、制造业、海事业船厂及流程业为 15%。配额权利按过去 3 个月本地雇员平均人数计算；本地雇员人数每周六更新，你可在下一个工作日查询配额余额。
自 2025 年 9 月 1 日起，S Pass 人头税在各行业及各税级统一为每月 S$650。未满整月工作的工人，日税率为 S$21.37，按（月税率 × 12）/ 365 计算，向上取整至分。人头税责任自准证签发日起算，至取消或到期日止；MOM 指示雇主以 GIRO 缴付。迟缴或漏缴公积金（CPF）供款及薪金申报，会影响你的配额，并可能使外籍工人落入更高税级。
申请前须做的核对
以下是实务步骤，并非 MOM 要求：
- 为候选人运行 SAT，若显示不符合资格则中止。
- 在 WP Online 查询配额余额，以了解余量。
- 若从未申请过 S Pass 或工作准证（Work Permit），申报业务活动，以便 MOM 核定你的行业。
- 在 MyCareersFuture 刊登广告，并公平考虑所有候选人。
- 核实 MOM 列出的 S Pass 申请文件。
- 阅读 MOM 专门的医疗保险页面，以获取这三页所省略的保障细节。